临洮县：“453”模式提优干部教育培训实效

2025年以来，临洮县立足新时代干部队伍建设需求，创新推行“453”干部教育培训模式，通过系统设计、精准施策、品牌塑造，全面提升干部教育培训实效。

推行“四学模式”，筑牢思想理论根基。坚持把提升政治能力贯穿干部教育培训全过程，创新推行主体班次全面学、网络平台跟进学、示范带头深入学、精准选派调训学“四学模式”，先后举办习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记视察甘肃重要讲话重要指示精神等专题培训班10期、培训党员干部1560余人次，有效依托中央、省市干部网络学院和甘肃党建APP等网络课堂，及时组织全县干部跟进学习习近平总书记重要论述、重要讲话、重要指示精神260余场次，精准选派304名政治素质过硬、作风优良、业务拔尖优秀党员干部参加省市调训，邀请14名领导干部上台讲、11名专家教授专题辅、56名业务骨干现场教等方式开展专题授课，深入引导广大党员干部准确把握新时代党的创新理论。

实施“五项计划”，精准赋能履职担当。结合不同单位、不同类别、不同层次、不同岗位干部抓落实、优服务、强履职的核心培训需求，精准实施政治素养、群众工作、综合业务、应急处突、乡村振兴实操“五项”能力提升培训计划，先后举办新任科级干部学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想专题研讨班、习近平总书记文化思想专题培训班等主题班次38期、培训党员干部6000余人次，举办涉农衔接资金规范管理使用、人工智能赋能教育教学等业务班次24期、培训党员干部3500余人次。采取“请进来”和“走出去”相结合方式，先后组织194名党政干部、村党组织书记赴青岛市参加党建引领高质量发展、现代农业产业化、工业经济高质量发展等各类培训班4期，有效破解部分领导干部干事创业视野不宽、思路不活、能力不足等“本领恐慌”难题。

创建“三大品牌”，彰显培训特色亮点。聚焦全县经济社会高质量发展实际，大力创建观摩式、体悟式、融合式干部教育培训工作“三大品牌”，整合党性教育、美丽乡村、产业发展、文旅融合等现场教学点25个，规划设置红色党性教育线、绿色美丽乡村线、金色产业发展线、彩色文旅融合线等四条精品教学线路，先后开展现场观摩教学17场次、参训党员干部2500余人次，选派30名优秀科级干部、年轻干部沉入青岛市党政机关、企事业单位体悟实训，通过“零距离”感受、“沉浸式”体验，进一步使干部教育培训更接地气、更显活力。强化干训一体、学用融合，着力推动课堂与一线、理论与实操深度融合，先后组织350余名中青年干部、新引进人才畅谈实训体会12场次，深入乡村振兴一线开展惠民政策宣讲46场次、种养技术培训27场次。